Bezpłatna pomoc prawna

pomagamy od 2010 roku

Reklama

Zajęcie komornicze wynagrodzenia a składka na PPK

Pytanie: Zarabiam 7500zl brutto posiadam komornika (nie są to długi alimentacyjne). Czy składka na PPK powinno się odliczać od kwoty minimalnej ( już po wpłacie środków dla komornika) i dostaje na konto wypłatę mniejsza niż najniższa krajowa? Czy odlicza się to przy potrąceniach do ZUS ? I dopiero najniższa krajowa na konto a potem reszte dla komornika?

Odpowiedź: Ochrona minimalnej pensji ustawowej dotyczy już po odliczeniu składek ZUS, podatku i Twojej wpłaty do Pracowniczych Planów Kapitałowych (PPK), a dopiero z tak wyliczonej kwoty netto pracodawca może realizować zajęcie komornicze. Przy prawidłowym wyliczeniu ze strony pracodawcy, po wszystkich potrąceniach (ZUS, PIT, PPK i komornik niealimentacyjny) powinieneś dostać na konto co najmniej równowartość minimalnego wynagrodzenia netto, czyli faktycznej kwoty wolnej od potrąceń dla długów niealimentacyjnych. Sytuacja, w której po realizacji zajęcia egzekucyjnego otrzymujesz wynagrodzenie poniżej stawki minimalnej, oznacza błąd w naliczaniu potrąceń.

Warto dodać, że środki zgromadzone na rachunku PPK nie podlegają niealimentacyjnej egzekucji sądowej ani administracyjnej. Ochrona obejmuje wszystkie wpłaty: Twoje, pracodawcy i dopłaty od państwa, dopóki pozostają na rachunku PPK. Ten zakaz nie dotyczy jednakże egzekucji mającej na celu zaspokojenie roszczeń alimentacyjnych, w tym należności budżetu państwa z tytułu wypłaconych świadczeń z funduszu alimentacyjnego.

Reklama
Reklama

Skomentuj