Reklama
Wypowiedzenie przez pracownika umowy o pracę na L4
Pytanie: Czy można złożyć wypowiedzenie przebywając na zwolnieniu lekarskim L4 i czy w trakcie L4 już zaczyna biec termin wypowiedzenia?
Odpowiedź: Tak, możesz złożyć wypowiedzenie, przebywając na zwolnieniu L4, a okres wypowiedzenia normalnie biegnie w czasie zwolnienia lekarskiego. Zakaz z art. 41 Kodeksu pracy dotyczy tylko wypowiedzenia przez pracodawcę w czasie choroby (i innych usprawiedliwionych nieobecności). Pracownik natomiast może złożyć wypowiedzenie w każdym czasie, także przebywając na zwolnieniu lekarskim. Przykładowo, wysyłasz wypowiedzenie pocztą lub mailem (jeśli dopuszczalne) w trakcie L4 i jest ono skuteczne, o ile dotrze do pracodawcy. To, że przebywasz na L4, nie wstrzymuje ani nie wydłuża okresu wypowiedzenia.
Reklama
Okres wypowiedzenia liczy się w opisanym przypadku tak, jak na ogólnych zasadach: przy okresach liczonych w tygodniach – od najbliższej niedzieli po doręczeniu wypowiedzenia, przy okresach liczonych w miesiącach – od pierwszego dnia następnego miesiąca po doręczeniu wypowiedzenia. W trakcie całego biegu wypowiedzenia możesz dalej przebywać na L4 i pobierać wynagrodzenie/zasiłek chorobowy (zależnie od okresu).
Reklama